16号上午，双马木业«3月中高层目标推进会»在公司四楼会议室召开，副董事长张振、副总经理张非、副总经理周立生和中层以上管理人员共五十余人出席了本次会议。
在各部门的工作汇报中，我们要避免陷入刻板的模式和数据上的不精准，追求的是真实性与创新性。作为领导，我们必须身体力行，确保所作出的承诺得到兑现。
"撸起袖子加油干"不仅是一个激励人心的口号，更是我们行动的准则，它要求我们在工作中不断努力，对待客户和员工要一视同仁。我们要对日常工作进行有效监管，保持沟通的畅通无阻，及时解决任何问题，防止小矛盾升级成为大问题。
我们致力于实现双马人的共同富裕，为此，我们优化管理体系和薪酬福利，确保即使在经济困难时期，员工的收入也能得到保障。
我们鼓励大家将眼光放得更远，不仅仅聚焦于眼前的利益，更应重视提升自身价值。我们希望每一位同事都能在压力中成长，而不是永远局限于狭隘的视野。我们的工作不仅仅是为了企业的发展，更是为了我们自己的家庭和朋友，让我们携手并进，努力加油。
副总经理：周立生
刚刚5位部门负责人向大家做了工作汇报，我们必须从上半月的不足中吸取教训，并采取措施提高工作质量。我们要不断反思与自我提升，确保围绕高效、高质完成公司任务目标开展工作。尤其是生产单元，在管理团队基本不变的情况下，更应深入剖析问题并加强管理，其中每日工作复盘是提升效率的关键。
同时我们要强调主人翁意识，因为一些领导和中层管理人员在问题出现时有逃避倾向，而不是积极提出1929cc威尼斯的解决方案。我们必须学会思考，结合实际工作提出方案。
副总经理：张非
公司董事会将经常性的安排人员外出学习，并提供专业培训机会给有意愿的员工。业务层面将开拓海外市场并推进沭阳办事处建设。通过副董事长和团队的交流，更深刻体会到了人品和定力的重要性，以及在困难时期专注细节、提升内功的必要性。同时，公司会根据市场调整政策，鼓励员工持续进步，确保业绩与奖励的正向关系。
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